企业团建是企业管理者在运用其管理经验和技能的基础上，通过组织员工参加各种团队活动来提高企业的整体效能的一种方式。团队建设的重要性不言而喻，它是一种集体创造力的一种方式，可以对团队有着深远的影响。

企业团建的意义主要有三点:

第一，促进团队凝聚力。企业团建活动有助于增强团队凝聚力，改善企业内部的关系，提高企业的整体效能。团队活动能帮助员工建立良好的关系，增强团队凝聚力，改善企业文化，增强团队成员之间的交流与协作，促进团队合作。

第二，提高团队工作效率。团队建设活动有助于提高团队的工作效率，改善团队管理水平，提高团队的执行力。参加团队活动可以增强团队成员之间的交流，建立良好的团队协作精神，提高团队成员的整体执行力和团队管理水平，从而提高团队的工作效率

21世纪的今天，培训已被越来越多的企业所接纳，尤其是利于团队激情燃烧的户外活动、缔造团队精神的拓展训练、放松团队心情的徒步穿越、打造高效团队执行力等体验式课程，因为企业想发展、想永存离不开新鲜的血液、离不开员工的激情、离不开激情的员工士气、离不开团队的高效执行力、离不开高超的中高层领导技能。

很多时候，我们可以通过团建拓展来促进团队成员的沟通交流，增进信任，坦诚相对。同时也可以提升团队协作力、凝聚力、执行力、竞争力！

团建的目的：

其实公司团建的形式非常多，总的来说团建的目的可以分为两大类：

一是通过各种各样的团建拓展活动来丰富员工们的业余生活，调节工作压力，作为一种员工福利也能同时增加员工与员工之间的情感、和员工与公司之间的情感，这类的团建能够劳逸结合。

二是通过团建拓展培训激发员工的潜能与认知，彼此赋能，提升团队合作精神与拼搏精神，增加员工之间的彼此了解和凝聚力，从而将更有效的投入到工作中，实现公司业绩在每个阶段的更大化。

第三，促进企业成长发展。团队建设活动有助于促进企业的成长和发展，增强企业的整体竞争力。团队活动可以提高企业的整体创新能力，改善企业的工作效率，提高企业的管理水平，激发企业的积极性，促进企业的成长和发展聚力，提高团队的工作效率，而且还能够促进企业的成长和发展企业管理者应该积极组织员工参加各种团队活动，以提高企业的整体效能，促进企业的发展。

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